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集團要聞 | 以“競”促“進” ——路橋公司工程類分(子)公司經理崗位競聘圓滿成功

發布時間:2021.12.27     新聞來源:邢臺市交通建設集團有限公司

   為進一步落實集團高質量發展要求,推進國企改革三年行動進程,12月25日-26日,集團組織開展下屬企業邢臺路橋建設集團有限公司工程類分(子)公司經理崗位競聘活動。集團黨委書記、董事長馬驊,集團各領導及路橋公司領導班子作為評審委員出席此次競聘活動。競聘特別邀請第三方咨詢專家擔任外部評委。


    來自路橋分(子)公司40余名骨干員工踴躍參與競聘,本次競聘嚴格按照流程進行,集團紀委進行全過程監督。


    會上,競聘人員從工作業績、崗位認知、工作規劃、自我認知等方面進行生動演講,內容精彩紛呈;答辯環節以隨機抽題方式進行,重點考察了競聘人員業務熟悉程度和隨機應變能力,同時讓競聘人員多角度了解集團對工程類業務開展的關注點,以問答助溝通。

    今年是國企改革三年行動的關鍵之年,集團以人力資源管理作為驅動企業發展的重要抓手,在培養、選拔集團骨干方面邁出了扎實的一步,同時在集團內營造了公平競爭、憑實力干事創業的良好氛圍,充分體現“能進能出,能上能下”的用人原則。今后,集團將堅定不移地推進公開競聘常態化,使內部競聘成為集團選賢任能的主要方式,激發企業活力,為企業發展奠定堅實的人才基礎。

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